Top 5 : exemple de post LinkedIn pour sa recherche d’emploi qui marche 🤩

Top 5 : exemple de post LinkedIn pour sa recherche d'emploi qui marche
Le réseau social numéro de l’emploi compte parmi les 1er outils du recruteur. Pour les candidats, c’est un formidable moyen de trouver des opportunités professionnelles.

Je vous propose de découvrir des exemples de posts LinkedIn pour la recherche d’emploi qui ne laisseront pas les recruteurs indifférents.

On en profitera également pour vous partager quelques conseils et astuces. C’est parti !

3 tips pour rédiger un post LinkedIn impactant pour sa recherche

Nous avons identifié 3 best practices lorsque vous préparez un post LinkedIn :

  1. Privilégiez un format visuel et engageant : CV, carrousel, infographie ou encore mieux vidéo.
  2. Allez contre la tendance qui vise à faire un loooong speech : c’est contreproductif. Il faut raconter en quelques lignes votre projet et ne pas vous perdre dans des détails.
  3. Mettez l’accent sur vos compétences, savoir faire avec une touche de personnalité !
exemple de post LinkedIn en recherche d'emploi

Comment dire sur LinkedIn que je suis en recherche active ?

Avant de passer au post proprement dit, il faut que vous sachiez déjà que LinkedIn vous permet de signaler à votre réseau que vous êtes à l’écoute du marché.

Pour cela, vous avez 2 options :

  1. Le crier sur tous les toits avec le label vert LinkedIn #OpenToWork aka “je suis en galère”…
  2. Signaler uniquement au recruteur que vous êtes à l’écoute du marché sans forcément être en recherche active.

C’est là qu’il y aura une vraie différence de perception au niveau du recruteur.

Dans le 1er cas, votre attractivité n’est pas folle. Vous êtes là sur LinkedIn et indiquez avec un label que vous attendez la prochaine personne qui vous contactera.

Dans le second cas, vous n’indiquez pas que vous recherchez directement un poste mais vous pouvez vous montrer réceptif suivant la demande.

Le marché de l’emploi est comme tous les autres marchés : une histoire d’offre et de demande. Et vous ?

Et bien, vous avez plutôt envie d’être assimilé à un oiseau rare que les recruteurs se bataillent.

Voici ci-dessous le réglage nécessaire pour apparaitre efficacement aux yeux des recruteurs :

C’est simple à effectuer mais n’oubliez pas de le redésactiver une fois votre nouveau poste démarré.

Comment faire un post CV sur LinkedIn

Comment faire un post CV sur LinkedIn ?

Il est important de savoir que les CV sont idéalement scannés en quelques secondes par les recruteurs.

C’est pourquoi, pour faire un post CV sur LinkedIn, vous devez aller à l’essentiel :

  • Mettez un titre percutant qui résume votre projet professionnel
  • Faites une courte description (de 2 à 3 lignes)
  • Ajoutez une call to action clair et précis “Pour me contacter …”

Voilà, avec ces éléments de base, vous êtes déjà en mesure de rédiger votre post CV.

Maintenant, pour vous différencier, il y a toute un travail d’optimisation qui est à faire.

Premièrement, il faut rendre visuellement attractif votre post. N’oubliez pas que le recruteur est comme vous au travail : il a une journée bien remplie et ne passe pas 4 heures par jour à faire défiler son fil LinkedIn pour trouver votre post.

Ainsi, il faut attirer l’attention avec un beau visuel qui communique votre message clé. Pour les formats, vous avez le choix :

  • Aperçu de CV classique
  • CV infographie
  • CV Carrousel
  • Vidéo…

Attention, ne partez pas sur quelque chose que vous ne maîtrisez pas. Tout le monde n’est pas un professionnel de la communication. Un projet vidéo ne s’improvise pas et vous perdriez peut être beaucoup de temps.

Ajoutez éventuellement quelques emojis pour agrémenter la lecture mais n’en n’abusez pas. Tout le monde n’est pas fan.

De quoi parler dans mon post LinkedIn de recherche ?

De quoi parler dans mon post LinkedIn de recherche ?

Vous avez réussi à attirer l’attention de recruteurs potentiels, très bien.

Maintenant, il faut les convaincre de vous contacter.

Commencez par faire un résumé de vos compétences clés. C’est ce qui intéresse en premier lieu le recruteur. Parlez aussi des secteurs d’activité et des outils que vous maîtrisez.

Si vous avez des projets en cours, n’hésitez pas à en parler. Les recruteurs aiment les profils qui ont de l’ambition.

Enfin, la dernière chose que vous devez mettre en avant, ce sont vos réalisations professionnelles.

N’oubliez pas que LinkedIn est un réseau social professionnel et non personnel. Vous devez adapter votre contenu en conséquence.

Pour terminer, voici quelques conseils pour augmenter les chances de contact avec les recruteurs :

– Soyez actif sur LinkedIn

– Mettez à jour votre profil régulièrement

– Partagez du contenu intéressant pour les recruteurs

– Créez des groupes et participez à des discussions

– Soyez proactif et envoyez des messages aux recruteurs

Passons maintenant aux exemples de posts !

exemple de post LinkedIn pour sa recherche d'emploi

Top 5 : exemple de post LinkedIn pour sa recherche d’emploi

Exemple 1 : un CV carrousel

Voici un premier exemple avec un format CV défilant particulièrement intéressant car interactif.

Exemple 1 : un CV carrousel

Afin que vous puissiez apprécié l’effet, voici le lien ci-dessous vers le post original.

Voyez comme en quelques étapes, vous pouvez avoir un aperçu bien précis de la candidate.
C’est redoutablement efficace !

Aussi, on peut apprécier un texte relativement synthétique et personnalisé.

Exemple 2 : post LinkedIn recherche emploi

Ici, on passe carrément à l’étape supérieur de la grosse production hollywoodienne 🙂

Je n’ai hélas plus le lien direct direct de LinkedIn mais pour faire simple, le candidat a repris l’ouverture visuel très connu de Netflix. Il introduit ensuite ses compétences et son parcours en vidéo. Bravo !

3. Exemple de post LinkedIn de recherche d’emploi

Si le texte initial est un peu long (voire ci-dessous) il est orienté sur les compétences et raconté avec sa touche personnelle. Elle fait preuve de créativité et c’est ce que les recruteurs recherchent pour ce type de profil. One point ! en plus du CV réussi graphiquement.

4. Un autre exemple de post LinkedIn pour sa recherche d’emploi

Sobre, efficace, hyper lisible.

Cette chargée de marketing et communication digitale montre ainsi qu’elle maîtrise parfaitement son sujet. Ancienne commerciale, nouvellement diplômée, elle démontre qu’elle sait mettre ses nouvelles compétences en pratique.

5. Exemple de post LinkedIn de recherche d’emploi

Exemple de post LinkedIn de recherche d'emploi

Ici, j’apprécie beaucoup l’esprit de synthèse dont à fait preuve la candidate. Elle aussi un peu réinventer à sa manière la façon de présenter un CV (ce qui est un exercice périlleux) et ça fonctionne très bien !

Les touches de jaune donnent du peps à la créa, c’est réussi et la preuve qu’il n’y a pas toujours besoin d’effets animés. Ci-dessous le poste original sur LinkedIn.

A la recherche d’autres exemples de post LinkedIn ?

Allez tout simplement sur le site. Ensuite suivez ces 2 étapes :

  • Tapez “#Candidature” dans la barre de recherche
  • Filtrez la recherche pour l’afficher que les Posts (pas les entreprises, offres d’emploi ou autres…)
  • Parcourez ensuite les posts et vous allez voir que vous verrez régulièrement passer des post de candidat qui se sont prêtés à l’exercice !

C’est pratique et vous permettra d’avoir encore plus de sources d’inspiration.

Bonne pêche !

Exemple de post LinkedIn de recherche de stage

Exemple de post LinkedIn de recherche de stage

Avant de poster, il est important de mettre à jour votre profil avec les différents stages que vous avez effectués et les compétences acquises au cours de ceux-ci. N’oubliez pas de faire une démonstration des compétences sur votre profil.

Avant toute chose quel est le problème avec 90% des posts LinkedIn de recherche de stage ?

A vrai dire, il y en a deux :

  • Ils sont trop longs, on a l’impression qu’on leur a demandé de rédiger une rédaction de français
  • Les hashtags sont surutilisés, on est à la limite de l’indigestion… ce qui rend le texte moins lisible…

Si vous voulez faire un post LinkedIn de recherche de stage, ma reco est plutôt de le faire en 3 étapes courtes :

  1. Expliquez votre formation brièvement et les compétences que vous souhaitez mettre en pratique
  2. Donnez les infos pratiques liées au conditions du stage (durée, début, mobilité…)
  3. Parlez de vos motivations, ajoutez votre touche personnelle et comment vous contacter / votre CV.

Un post LinkedIn de recherche de stage efficace

Voici un exemple vu sur LinkedIn qui est tout à fait pertinent et dont vous pouvez vous inspirer.

Le seul point, est qu’il aurait pu détaillé un peu plus ses compétences mais le format est bon. Il avait également inclus son CV pour le visuel. Hélas il a mis une trentaine de hashtags en fin de post, ce qui faisait un peu spammy malgré tout.

C’est normal de mettre des hashtags pour accroitre la visibilité mais n’oubliez pas qu’au delà d’un certain nombre, la perception est mauvaise.

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⏳Durée de stage : 4-6mois.

📆Date : Temps plein à partir du 1 juin 2022, temps partiel à partir du 1 avril

Merci à vous tous

Verdict ?

C’est une bonne trame de départ, ensuite à vous de la personnaliser et même l’optimiser.
Par exemple, la répétition du début avec le double titre recherche stage n’apporte rien.
Vous pouvez simplifier.

Voilà, c’est fini pour ces conseils LinkedIn. On espère que vous avez trouvé l’inspiration à travers ce passage en revue d’exemples concrets. Si vous cherchez à optimiser votre profil LinkedIn, on peut aussi s’en charger pour vous, ça se passe ici.

N’hésitez pas à utiliser ce levier supplémentaire dans votre recherche.

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Résumé
5 exemples de post LinkedIn pour sa recherche d'emploi qui marchent 🤩
Titre d'article
5 exemples de post LinkedIn pour sa recherche d'emploi qui marchent 🤩
Description
Découvrons cette semaine ce qu'est un exemple de post LinkedIn réussi pour sa recherche d'emploi. Le but : attirez l'attention des recruteurs
Auteur
Editeur
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