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    3 exemples de message pour prendre des nouvelles de votre collègue 💬

    3 messages pour prendre des nouvelles à envoyer à votre ex-collègue
    ➤ Vous avez perdu de vue un collègue que vous aimiez bien. C’est le moment peut être de rédiger un sympathique message pour prendre des nouvelles.

    Que ce soit pour renouer contact, organiser une sortie ou par simple curiosité, les prétextes ne manquent pas pour lui demander quelques news.

    Voyons les messages types que vous pouvez lui en envoyer sans passer pour un lourdaud et surtout qui lui feront plaisir !

    Quelques règles d'usage pour avoir une réponse

    1. Faites court ! inutile de vous lancer dans une longue tirade. Vous aurez plus de chance d’être lu si votre message va à l’essentiel.
    2. Evitez le message écrit entre deux courses bourré de fautes soit d’orthographe ou de syntaxe, ou pire avec des mots en moins… ça manque de respect et donnera l’impression que vous l’avez fait à la va vite.
    3. N’évoquez pas d’emblée un sujet potentiellement inadapté (divorce, déces, maladie, perte d’emploi…etc) à ce moment d’engagement de la conversation.
    Quel message pour prendre des nouvelles d'un collègue ?

    Quel message pour prendre des nouvelles d’un collègue ?

    Il y a plein de bonnes raisons de renouer le dialogue avec un collègue que vous avez apprécié :

    • Pour savoir ce qu’il y a de nouveau de son côté
    • Lui proposer de se retrouver autour d’un café ou d’un déjeuner
    • Demander comment se déroule sa recherche d’emploi
    • Poser des questions sur un projet récent sur lequel il a travaillé
    • ou juste pour dire bonjour !

    Essayez de vous mettre à la place de ce collègue que vous avez un peu perdu de vue pour rédiger un message qui lui fera plaisir.

    Voici 3 exemples de message pour prendre des nouvelles :

    1er exemple de message efficace pour demander des nouvelles :

    Hé, ça fait longtemps qu’on ne s’est pas parlé ! J’espère que tu vas bien. Je voulais savoir si tu es libre pour un déjeuner cette semaine… 🙂 As-tu des dispos ?

    C’est un message classique, assez informel qui peut être tout à fait approprié si c’est un collègue avec qui vous étiez proche. Ici inutile de mettre le prénom de la personne si vous vous connaissiez plutôt bien.

    Si ce n’est pas le cas, changez le début pour « Salut <Prénom> », donnez un peu de vos nouvelles en 1 phrase (2 max!) et pensez à signer avec votre prénom pour être sûr que la personne vous identifie bien.

    1er exemple de message efficace pour demander des nouvelles

    2nd exemple, cette fois pour un contact que vous aviez chez un prestataire.

    Bonjour <Prénom>, je me demandais comment vous alliez ? Je reprends juste le travail après avoir été <malade / en congés> quelques jours. Si vous avez le temps, un café ou un déjeuner ensemble, c’est avec plaisir ! »

    Ce message fonctionne bien car il explique que vous êtes de retour à votre poste et c’est donc naturellement que vous demandez de ces nouvelles.

    Enfin, voici un troisième type de message pour prendre des nouvelles :

    « Hé, ça fait un moment qu’on ne s’est pas parlé… J’espère que tout va bien. Fais-moi savoir si je peux faire quelque chose pour toi et si tu veux qu’on se voit bientôt. Ca serait avec plaisir ! »

    Ici, on est plus dans la suggestion que dans la demande directe. Le message est agréable pour votre interlocuteur car vous proposez en plus votre aide si besoin. Cela présage que vous avez aussi un bon rapport de confiance au préalable.

    3 bons prétextes pour un petit coucou amical

    Contacter un ex-collègue pour avoir de ses nouvelles, c’est plus facile avec un bon prétexte.

    L’anniversaire

    Ca c’est bateau et ça marche forcément mais ce n’est qu’une fois par an, alors mieux vaut ne pas louper la date fatidique !

    Les réseaux sociaux seront vos meilleurs amis pour cela. Sur Facebook vous avez les dates anniversaires, et LinkedIn a inventé encore mieux, l’anniversaire professionnelle. Pratique, cela vous fait une deuxième occasion de vous manifestez 😉

    Le nouveau poste !

    Votre ex-collègue a décroché un superbe poste dans une nouvelle société qui a la côte ? c’est le moment de le féliciter.

    Profitez-en pour lui demander de ses nouvelles et savoir aussi comment trouve-t-il sa nouvelle société. Peut être que vous pourriez même le rejoindre plus tard, qui sait ?

    Un événement marquant

    Evidemment, il y a les fêtes : nouvel an, noël et j’en passe. Mais, cela peut être un événement d’entreprise qui a eu un grand retentissement ou écho médiatique, une innovation, un partenariat prestigieux… En général sur LinkedIn ou Google Actualités, vous trouverez facilement des informations sur l’actualité de l’entreprise de votre ancien collègue.

    Vous pourrez ainsi rebondir sur une actualité pour lui demander des nouvelles.

    Pourquoi utiliser le SMS pour prendre des nouvelles

    Pourquoi utiliser le SMS pour prendre des nouvelles (cadre professionnel) ?

    Faisons l’inventaire des outils de communication rapidement :

    • SMS
    • WhatsApp
    • FB messenger
    • L’email #Annees2000
    • puis toutes les autres réseaux bien sur…

    Le SMS est le seul canal que tout le monde possède, c’est donc le plus approprié. Même si WhatsApp est quasi aussi répandu. Attention néanmoins à la confidentialité des données cependant car WhatsApp = Facebook (meta) et il y a déjà eu un scandale de gestion de données personnelles à ce sujet…

    Donc voilà, le SMS c’est très bien en fait… 🙂

    Par contre, pour écrire un SMS à un ancien collègue, évitez le langage SMS. La seule exception étant que si c’était déjà un code établi entre vous.

    Qu’est ce que le langage SMS ?

    Le langage SMS est le langage abrégé couramment utilisé pour la messagerie textuelle des téléphones portables, ou pour d’autres communications basées sur Internet telles que le courrier électronique et la messagerie instantanée.

    Les caractéristiques du langage SMS sont les suivantes :

    – Utilisation de mots abrégés ou contractés, par exemple « tkt » au lieu de « ne t’inquiètes pas »

    Voici un tableau non exhaustif issu de l’excellent récapitulatif trouvé ici :

    Langage smsEn toutes lettresExplication
    2g4uTo good for youTrop bon/ne pour toi
    2L8Too lateTrop tard
    4UFor youPour toi
    @2m1, adm1À demain 
    @tt, a tteÀ toute, à tout à l’heure 
    a+À plus tard 
    a12c4À un de ces quatre 
    afkAway from keybordLoin du clavier
    akaAlso known asAlias
    amaÀ mon avis 
    arf Exprime l’embarras ou la consternation
    asapAs soon as possibleAussi vite que possible
    attAttends 
    bbBébé ou Bye-Bye 
    bgBelle gueule ou Beau gosse 
    biz, bzBises 
    bjBien joué 
    bjrBonjour 
    bn, bn8Bonne nuit 
    btwBy the wayD’ailleurs… En parlant de ça
    bsrBonsoir 
    cC’est 
    ccCoucou 
    cki?C’est qui ? 
    cmrCimerMerci
    cpgC’est pas grave 
    CUSee youÀ plus
    dac, dak, d’acD’accord 
    deco/recoJe me déconnecte, je me reconnecteUtilisé en cas de bug
    drDe rien 
    dslDésolé 
    source : site IONOS

    C’est bon, vous êtes bilingue ? 🙂

    Les avantages du message SMS pour prendre des nouvelles

    Les avantages du message SMS pour prendre des nouvelles

    Les avantages des SMS sont nombreux et variés, mais certains des avantages les plus couramment cités sont les suivants :

    • Le SMS est un moyen de communication très rapide et pratique.
    • Ils sont souvent moins chers que d’autres formes de communication telles que les appels vocaux ou les services de données.
    • Les SMS peuvent être envoyés et reçus même lorsqu’il n’y a pas de connexion internet.
    • C’est un moyen de communication très fiable.
    • Ceux-ci sont souvent délivrés plus rapidement que les e-mails.

    Il existe de nombreux autres avantages des SMS, mais ce sont là les plus courants.

    3 pièges à éviter : le bon message pour prendre des nouvelles

    Vous demandez des nouvelles à un ancien collègue. Attention à ne pas commettre d’impair.
    Voici les 3 erreurs courantes à éviter lorsque vous demandez des news à un ex-collaborateur.

    3 pièges à éviter : le bon message pour prendre des nouvelles

    Ne répandez jamais des rumeurs

    Exemple : Au fait, depuis ton départ, j’ai Philippe de la comptabilité qui m’a dit que tu étais parties sans le saluer ni lui rendre l’argent que tu lui devais…

    Dans ce cas, les commentaires négatifs d’un collègue à un autre collègue vous feront paraître pire que la personne dont vous parlez, et devinez qui sera celui qui aura l’air mauvais quand ces 2 personnes échangeront ?

    Bref, inutile de passer des messages de cet type à ce moment là.

    Parlez des choses qui fâchent dans votre message pour prendre des nouvelles

    Le cas classique est celui d’un collègue parti en désaccord avec votre employeur actuel. Les choses se sont mal passés et il a démissionné. Dans ces cas là, il arrive parfois que la personne doive entamer une nouvelle recherche d’emploi ou rebondir sur un nouveau projet.

    Evitez donc d’aborder la thématique dès votre message avec une question orientée. C’est le fameux « Alors le chômage, ça se passe bien ? » 🙂

    Profitez-en plutôt pour parler de passion en commun par exemple.

    Etalez vos ressentiments et être négatif

    Etalez vos ressentiments et être négatif

    Si vous voulez qu’un ex-collègue désire passer un moment agréable avec vous, ne commencez pas par évoquer vos problèmes du moment. Le fait d’être rancunier et négatif ne fera que mettre votre ex-collègue mal à l’aise et lui donner envie d’éviter de vous voir.

    Essayez de maintenir une conversation légère et positive, ou du moins neutre. Parlez de choses qui vous intéressent ou demandez à votre ex-collègue de vous parler de sa vie.

    Il est également important de respecter le temps de votre ex-collègue. Faites savoir à votre ex-collègue que vous comprenez qu’il ou elle soit occupé(e) et dites lui que vous lui parlerai plus tard.

    En suivant ces conseils, votre ex-collègue aura envie de passer du temps avec vous. En étant positif et respectueux, vous pouvez créer une bonne relation avec votre ancien collègue.

    Quel message pour prendre des nouvelles d’une personne malade ?

    On termine sur le sujet, avec la question parfois épineuse d’un collègue (ou ex-collègue) qui est malade.

    C’est une situation que de nombreuses personnes ont rencontrée hélas récemment avec l’épidémie de Covid.

    Certaines personnes étaient légérement affectées quand d’autres étaient cloués au lit ou encore avaient des symptômes plus graves nécessitant l’hospitalisation.

    Il était particulièrement délicat de prendre des nouvelles dans certains cas.

    woman wearing face mask at pharmacy

    Si un collègue que vous connaissez est malade, quelle est la meilleure façon de lui demander comment elle va ?

    En général, il est toujours poli de demander à quelqu’un comment il va si vous ne l’avez pas vu depuis un certain temps.

    Cela peut se faire de différentes manières, mais une simple question du type « comment allez-vous ? » suffit généralement. Si vous souhaitez être plus précis sur la santé de la personne, vous pouvez lui demander comment elle se sent ou si elle s’est sentie mieux.

    Il est aussi généralement considéré comme poli de se renseigner. Malgré tout, si vous êtes hésitant dans votre démarche, essayez d’identifier la collègue qui était la plus proche. Parfois elle pourra directement vous renseigner et cela vous évitera un message qui arriverait peut être au plus mauvais moment…

    Cependant, il est important de se rappeler que certaines personnes peuvent ne pas vouloir parler de leur santé, en particulier si elles sont encore aux prises avec les effets de leur maladie. Dans ce cas, il est préférable de respecter ses souhaits et de ne pas être indiscret

    Si vous ne savez pas comment procéder, il est toujours préférable d’opter pour la prudence sans être trop intrusif.

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    3 exemples de message pour prendre des nouvelles de votre collègue 💬
    Description
    Un collègue perdu de vue que vous aimiez bien ? c'est le moment de lui faire plaisir avec un message sympa pour prendre de ses nouvelles ...
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    Editeur
    Entretien-dEmbauche.fr
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